Samtalekort

Eksempel på spørgsmål:

4. Hvordan ser man, at der er trivsel i jeres team eller afdeling?

Her kan I evt. bruge listen ”Eksempler på trivsels- og mistrivselsfaktorer”

Fortæl hver især, hvad der skaber trivsel for jer som person, og hvad der skaber trivsel i fællesskabet.

Lav evt. en fælles planche, hvor I alle kan se, hvad der skaber trivsel for jeres kolleger i teamet, afdelingen eller på hele arbejdspladsen.

Er der plads til forbedringer?

Hvis ja, hvilke?

Hvordan får I dem omsat til god praksis?

Æskens pris: 599,00

Fragt: 35,00

I alt : 634,00

NB: kortene er endnu ikke trykt pga. travlhed hos trykkeriet. Kontakt mig for mere information

Til teams, projektgrupper, afdelinger mv.

Disse kort er til jer, der har arbejdet sammen længe, eller lige er sammensat som team/gruppe, og har brug for et redskab, der kan hjælpe jer med at sætte gang i samtalen om trivsel, arbejdsglæde, samarbejde, kultur, ledelse. Enten som noget I gør for første gang, eller som en fortsættelse af tidligere samtaler.

Kortene er opdelt i 4 kategorier:

  • Trivsel
  • Arbejdskultur
  • Arbejdsopgaver
  • Ledelse

Teambuilding og samtalekortene indeholder:

  • 44 hovedspørgsmål
  • I alt 228 refleksionsspørgsmål fordelt på de 44 hovedspørgsmål
  • ”Regelsæt” – Forslag til hvordan I bruger kortene
  • Eksempler på trivsels- og mistrivselsfaktor
  • Eksempler på hvad der skaber arbejdsglæde og godt arbejdsklima
  • Eksempler på symptomer og årsager på stress”
  • Eksempler på faktorer til værdifulde møder

Kontakt

Har du spørgsmål? Er der noget du undrer dig over?
Har du brug for at få opklaret noget?
Tøv ikke med at skrive eller ringe:

Tlf: 41 26 56 28
E-mail: christina@coachingbyschneider.dk

0 of 350